Amaravati, 25 de abril de 2025: No segundo dia do programa de treinamento de alto nível em andamento voltado para a transformação digital do governo por meio da Inteligência Artificial (IA), 100 campeões de IA e 200 catalisadores de IA de vários departamentos continuaram seu treinamento prático. Esses funcionários estão sendo especialmente preparados para impulsionar a transformação digital em todos os setores do governo usando tecnologia de ponta.
Os campeões de IA atuarão como agentes-chave da mudança digital em seus respectivos departamentos. Suas responsabilidades incluem a formulação de uma estratégia clara de IA, a identificação de projetos de IA em colaboração com especialistas, a liderança de sua implementação, a avaliação de tecnologias relevantes e a facilitação do aprimoramento de habilidades nos departamentos. Os Catalisadores de IA apoiarão a jornada de transformação digital em seus departamentos. Suas funções abrangem o gerenciamento de projetos, o compartilhamento de conhecimento como especialistas no assunto, a facilitação da comunicação e da colaboração eficazes, o apoio a iniciativas de capacitação e o monitoramento e a avaliação de projetos de IA.
*O programa está estruturado em três fases principais
*1. Fase de treinamento presencial:*
Durante quatro dias, os participantes obterão uma compreensão abrangente do papel da IA na transformação digital, tecnologias relevantes, desenvolvimento de estratégias de IA para o governo, implementação prática de casos de uso de IA e gerenciamento de projetos de IA. O treinamento é feito sob medida para atender às necessidades e aos desafios específicos de cada departamento. Os funcionários obterão conhecimento aprofundado sobre estratégias digitais, seleção e desenvolvimento de projetos de IA, melhoria de serviços por meio da integração de tecnologias e muito mais.
O governo de Andhra Pradesh está patrocinando integralmente os custos desse programa de treinamento residencial. *2. Fase de ideação e implementação:* Após o treinamento inicial, as equipes passarão para a fase de ideação e execução do projeto. Elas serão incentivadas a desenvolver projetos de Prova de Conceito (PoC) com base em ideias inovadoras de transformação digital relevantes para seus departamentos, sob a orientação de funcionários seniores. Os especialistas e consultores do WGDT ajudarão a refinar e desenvolver esses PoCs. O Departamento de ITE&C fornecerá suporte técnico, incluindo infraestrutura e recursos para desenvolvedores. *3. Apresentação final do projeto individual:* Todas as equipes apresentarão seus PoCs a um júri de especialistas nomeados pelo governo. Os projetos mais promissores poderão ser selecionados para implementação em larga escala pelo governo. O WGDT está fornecendo todos esses serviços gratuitamente. Recomenda-se que os departamentos indiquem funcionários que tenham experiência prévia em tecnologia, governança eletrônica ou implementação de projetos de TI, de acordo com os critérios listados. As ideias de projetos devem ser enviadas usando o formato fornecido no Anexo 1. O objetivo geral desse programa é transformar digitalmente todos os departamentos governamentais de Andhra Pradesh, oferecer melhores serviços aos cidadãos e aumentar a eficiência e a transparência na governança. Por meio dessa iniciativa de treinamento em IA, os funcionários estão sendo equipados com as habilidades e os conhecimentos necessários para trabalhar com tecnologias emergentes e liderar a próxima fase da governança digital.
(Emitido por: Diretor I&PR, Departamento, Secretaria da AP)
Fonte on-line: The Hans Índia
