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Una joven con gafas y top de rayas trabaja con su portátil en la mesa de una cafetería al aire libre, centrada en las estrategias de crecimiento de las pequeñas empresas.
¿Por qué las PYME deben adoptar la digitalización y la tecnología?
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Una mujer concentrada con camisa vaquera que utiliza un ordenador portátil en un taller de reparación de bicicletas bien organizado, con varias herramientas y piezas de bicicleta al fondo, mejora sus aptitudes para el empleo.
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Asesor financiero concentrado trabajando hasta tarde en una oficina moderna con colegas al fondo.
Un instructor profesional y comprometido dirige un debate sobre la mejora de la comunicación en el lugar de trabajo con estudiantes atentos en un aula luminosa.
Educadora segura de sí misma en un aula, preparando materiales con una sonrisa acogedora, muestra cinco maneras de estar preparada para el trabajo.
Reunión de equipo en una oficina luminosa con notas adhesivas de colores en la ventana, mientras los compañeros entablan un animado debate para mejorar las competencias interpersonales.
Un alegre carretillero con competencias empresariales, con chaleco de seguridad y casco en la mano, listo para una jornada productiva en la fábrica.
Grupo de profesionales en una reunión de consultoría estratégica, con una persona dirigiendo el debate en una oficina moderna.
¿Qué pueden aprender las PYME de las grandes empresas?
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Lean and Mean How Bootstrapped Startups Can Still Scale in 2025
Core Entrepreneurial Skills Every Student Founder Should Build
Habilidades sociales 2
Por qué los 100 primeros días de trabajo son más importantes que los 5 primeros años
De la investigación al impacto en el mundo real Facilitar el viaje del laboratorio al mercado en la India
De los datos a las decisiones Elaboración de políticas basadas en datos empíricos en los gobiernos estatales
La IA ya está aquí
Por qué el próximo currículum es un vídeo y cómo clavar el tuyo
LinkedIn frente a
El mercado laboral del futuro premiará a los estudiantes, no a los expertos.
Mentoring inverso en el trabajo Por qué los equipos jóvenes son una mina de oro para fundadores y líderes
¿Qué son los programas de preparación para el empleo y en qué se diferencian de la educación tradicional?
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